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„Mentoring interculturel“ – Ein Förderprogramm des Deutsch-Französischen Kulturrates

„Mentoring interculturel“ ist das erste deutsch-französische Mentor*innen-Programm, das junge Kreative und Kulturschaffende bei ihrem Eintritt auf den deutschen und/oder französischen Arbeitsmarkt unterstützen, ferner interkulturelle Kompetenzen in der grenzüberschreitenden Kulturarbeit vermitteln möchte.

Zu den einzureichenden Bewerbungsunterlagen gehören ein Motivationsschreiben, ein Lebenslauf, der Nachweis relevanter (Arbeits- und Ausbildungs-) Zeugnisse sowie der ausgefüllte Erhebungsbogen, der Profil und Erwartungshaltung der Mentees an das Programm ermittelt (s. weitere Datei im Anhang).

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Europäischer Kulturpass

Kultur ist kein Beiwerk, Kultur ist die Basis. Dass es ohne Kunst und Kultur „still“ wird, das hat sich im Angesicht der Covid19-Pandemie in den vergangenen zwei Jahren überdeutlich gezeigt. Die Wiedereröffnung von Kultureinrichtungen im Mai 2021 hat sowohl in Deutschland als auch in Frankreich ein bis dato ungekanntes Interesse gerade unter jungen Menschen für Kunst und Kultur zu Tage gefördert und ließ Jugendliche stundenlang vor Museen Schlange stehen.

Damit diese Neugierde, diese Energie nicht verpufft und das Interesse an Kunst und Kultur lebendig gehalten wird, schlägt der Deutsch-Französische Kulturrat die Schaffung eines deutsch-französischen respektive „Europäischen Kulturpasses“ vor, der bereits im Kindesalter junge Menschen für die eigene, nationale Kunst und Kultur, aber auch für die des Nachbarlandes empfänglich macht und sie überdies dazu in die Lage versetzt, stärker als zuvor daran zu partizipieren. hüpfburg kinder







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